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要有一个梦。梦就是方向,商业术语叫“Vision”。梦不一定是钱，不一定是做大将军，梦不是表面的。（-》1.梦想只是提前的事实
，2.比尔盖茨，乔布斯：成功与梦想的关系)
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要有激情。路上总有坎儿，没有激情是不会翻过他们的。(Steve.Jobs.and.Bill.Gates at D5 谈成功的条件)
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要知道生命有限，要了解死亡，要知道感恩。（视频：李连杰：了解死亡，才懂得珍惜和感恩每一天
_/\_ 赵忠祥：面对死亡，知足常乐。你活一天，就赚到了 _/\_ 苹果CEO:
生老病死，斯是一个恩典 ）
我年轻的时候, 很喜欢在清华的图书馆里翻传记,
从很多人的成功里会抽取到他们们的共性。你要成功，也要有这些共性。
还有，成功的人生不是成功的事业
！成功，有功成名就的含义，就是功名。这是中国传统的士大夫思想。这样理解成功，对人生有误导的含义，这个成功指的也许是事业，是事物，但成功的人生不是成功的事业
。把成功的人生等同于成功的事业，不仅误导了80后以前的中国人和中国教育，也误导了美国的任何教育体系。人生的成功是什么
视频：视频:马云：21世纪的成功观
(成功的人生？成功的事业？当代教育的反思)
什么是成功的人生？成功的人生不等于成功的事业，而在于正确的人生态度。而成功的事业也不等于技能和书本，必须还要有“内功”。
成功的人生=\=成功的事业：
成功，有功成名就的含义，就是功名。这是中国传统的士大夫思想。这样理解成功，对人生有误导的含义，这个成功指的也许是事业，是事物，但成功的人生不是成功的事业
。把成功的人生等同于成功的事业，不仅误导了80后以前的中国人和中国教育，也误导了美国的任何教育体系。
【明白的人生-接收，阴阳平衡】人生是平衡的天平，阴和阳的平衡。人生的阴和阳，体现在好和坏，幸福和危机，成功与挫败，享受与病痛。。。平衡的意思就是两个都要有，在人生的不同阶段和不同时段，两端达成平衡。这些对立面，不应该把它们归类成好和坏，有利或有害，换言之，把他们主观化。比如说富裕，有钱，它的另一端就是付出，给与。主动给，就是慈善；被动给，就是破财，是上天替你给，以达成阴阳的平衡。人生，就是要活得明白。主动的行为，是主动的人生；上天的推助，要晓得感恩。不管是哪一种，都要活得明白，知道是怎摸回事，而不要怨天，不要忧人。这就是明白的人生。
【接收感恩和欣赏人生是一种恩典和成熟】人生的这两端，提供不同的课堂，让我们学到不同的功课，学到了，人生才明白。明白的人生充满满足，充满平稳，充满平和。这是中年的一种平和。这种中年，不是年龄，而是人生的一种状态，早点年龄达到这种平和，是人生的一种福报。
【你是要做出一个结果还是要做出一个自我?】这一点,很多过来的人都知道结果,对他们而言,这实际上是一个教育的问题,一个我们现有的教育体制里应该包括的问题:
人生是一种体验，人生是一场修行。
不撞南墙不回头，强调的是一个结果，而否定了学习的过程。当然了，有些事还是不要去试的，吸毒，就要不得。但是人生是一个学习的经历，外部世界只是一个媒介，过多的教育孩子结果，会造成他人生的一种缺憾。
【马林：人生是个经历，而不是名与利】（视频）“我觉得人生是个经历，不管你多牛，你一辈子就三万六千天的旅程，到这个世界不是做事业的，不是来成就宏图大业的，你是来生活的。”
一个人这辈子是坐宝马车还是坐自行车，很多时候并不是自己所能掌控的，人生里有很多东西不全都是通过努力和奋斗就能获得。但人的心态却是可以通过自我完善，自我调整得到改变的，是哭是笑并不决定于坐什么车，而是取决于一个人的人生态度。
成功的事业=技能+内功：
【技能】当代的教育，西方的和中国当代的，往往偏重技能。李娜用网球打出了世界，比尔盖茨靠微软发了财。他们的技能，一个是父母亲传的，一个是自己选择的。而他们的所谓成功，是社会赋予他们的，因为有了名，有了利。对这个社会来讲，这是成功的定义。
这个成功的定义，是现代教育系统的结果，但它是指事业的成功，而并非人生的成功。人生的成功不仅仅是外在，或者说成功的本根不在外在。当代的教育体系对正确的人生，对健康的社会模式多有误导，已经造成了社会不良的结果，或者说是此教育体系的失明。
当然，李娜和比尔盖茨的人生是很成功的，这个成功不是指他们的名与利，而是指他们正确的人生价值观，这是在所谓物质成功的人里面很难得的。（李娜的真性情
_/\_
比尔盖茨 的财富成功孩子观 )
【内功】内功就是中国人讲的“修身齐家治国平天下”中的修身。修身首推第一，修身就是我们的内功，我们对人生的了解和态度。
内功很抽象，-》
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关于“内功”：职场“内功” | 成功的人生 | 工作的意义
- 内功的故事：主管喜欢什么样的雇员
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"名人就是一裤衩，什么屁不得接呀"
很多人羡慕明星，羡慕名人，羡慕成功人士。名人们不仅有很多新闻，也有很多绯闻，有很多人骂，商业上叫炒作。在当代，绯闻有他存在的商业理由，因为这样的文章有人读，因为观众也有人本来的心理习惯，对于负面的报道有更多的注意。还有，对于自己不是成功人士有一种心理平衡。
如何做“名人”：而对于不成熟的名人本身，尤其是2030出头的名人，会发生不成熟的反应，会感受到名人的心理压力。而成熟了的名人们，他们的体会都差不多：名人就是一裤衩，什么屁不得接呀。
这句话比较粗，但是如果名人们能把自己谦卑成裤衩，他们的幸福指数会提升很多。小崔，鲁豫，白岩松，倪萍，郭德纲，马云，赵忠祥，杨澜，都有这个体会。小崔讲得好，主持人就是人，但是有些主持人做着做着就不是人了。这话没有贬义，不是人的意思意思是名人把观众对自己认同当成自己了，失去自己了，其实自己还是自己，就是一普通人，有喜怒哀乐，有缺点，有坏习惯。名人作为裤衩，好话和骂都得接着。这些骂，有的是为了炒作，并无恶意，大度些，忽略它，时间会淡忘它们。有的是真的，或者接受，或者改变，和常人的反应是一样的。
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巴菲特的儿子的儿子的书 >>
克林顿、比尔·盖茨、李开复、杨澜、徐小平等逾30位政商界领袖自发推荐！一本
关于成功的正确概念的书，一本工作、生活、财富观的心灵成长之书！
。。。我的父亲沃伦•巴菲特凭借努力的工作、坚定的信念和卓绝的智慧，已经成为世界上最富有、最受人尊敬的人物之一。我说这些仅仅是出于子女对父辈的一种仰望和自豪感，我也谦逊地承认这些成就属于我的父亲，而非我自己。不管你的父母是谁，你仍然需要探索属于你自己的人生。众所周知，我父亲在财产继承方面的想法非常明确。他的基本观点是，出生时嘴里含着的金汤匙，最后可能会变成扎在背上的金匕首，考虑不周的赠与会浇灭一个人的雄心并枯竭他的企图心，从而使年轻人丧失寻找自己航向的冒险精神。我父亲在寻找激情、活出自己人生轨迹的过程中获得了巨大的满足感，那么他又怎么会拒绝让自己的孩子去挑战人生，并从中获得快乐呢？因此，巴菲特家族没有设立庞大的信托基金！我们兄弟姐妹三人在年满19岁之后，每人获得了一笔数额非常有限的财产，很明显，我们不该再有其他奢望了。。。。
（读更多
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视频：主角与配角(陈佩斯、朱时茂)
本色演员是最好的角色，也很容易成功。成功的教育就是把年轻的橘子树培育出橘子来，而不是期望他长出苹果来。苹果和橘子没有好坏之分，只是品种不同而已。不管时代、媒体如何炒作，你也要清醒：苹果不一定比橘子好，洗碗的不一定比总统差，里边的滋味，如鱼在水，冷暖自知，看外边+成见，是看不出来的。
伪君子也好，真小人也罢，都是人生不同的角色，他们都不是人，他们都是角色。他们都是在场和。为人民服务就好，为害人就不要。
老婆在你心情不好的时候问你：“你还爱俺否？”你是要气不打一出来的来一句“否”，还是来一个伪君子？
你是国务卿或总理，偏要做总统或国家主席的角色，这合适吗？周先生不是毛先生，但是两个人都做得很出色。做好你的本分就好。
你就是你，不管你扮演那个角色。人没有高低贵贱，分工不同只是一个工作，并不是你。
做车头好还是做车厢好？名人好还是普通人好？
如果还有这个问题，那还表明我们的世界观和价值观还没有做好。正确的问题是：我是适合做车厢，还是适合做车头？我是喜欢做车厢，还是喜欢做车头？车厢和车头没有高低贵贱之分，他们只是材料的不同而已。常说金和银好，铁和铜就普通，但这是社会的定价，作为个人，我们的定价可以不同，因为幸福在我们自己里面。
你是国务卿或总理，偏要做总统或国家主席的角色，这合适吗？周先生不是毛先生，但是两个人都做得很出色。做好你的本分就好。
你就是你，不管你扮演那个角色。人没有高低贵贱，分工不同只是一个工作，并不是你。
做车头好还是做车厢好？名人好还是普通人好？周先生不是毛先生，但是两个人都做得很出色。做好你的本分就好。文章来源，更多。。我的个人网站：http://km2000.us/mywritings/whatissuccess.html
股神巴菲特成长的故事
关于：再穷也不能不穷教育，再苦也不能不苦孩子。
第一句对, 第二句不对。
在美国，有这样一个年轻人：他是个大学生，每逢学校过礼拜或放假，他都得赶到他父亲开设的工厂去上班。他用打工的钱去偿还父母为他垫付的学费和伙食开支。在厂里他跟其他工人一样，排队打卡上下班，月底就凭卡片和工件数量给他结算工资。有一次，他因为候车晚点而迟到了两分钟，那月的奖金就扣除了一半。
当他终于熬到了大学毕业，他想他可以接管父亲的公司了，可他的父亲不但不让他接管公司，而是对他更加苛刻。他想不明白，他的父亲是一家公司的董事长，他家并不缺钱花，并且还经常捐钱给福利院，可就是舍不得给他一分钱，就是生活费也得定期向父亲索要。他终于被父亲逼出了家门，他恨恨地想，他肯定不是父亲的亲生儿子。
他想去银行贷款做生意，可是父亲坚决不给他担保，没有担保人，他就没办法向银行贷到一分钱。于是他只得去给别人打工，打工期间，因为复杂的人际关系，他被人排挤出了小公司。失业后，他将打工积累的一点资金用来开了家小店，小店的生意不错，他又开了一家小公司。他精心呵护着自己的经历，呵护着自己的小公司，三年后，小公司变成了大公司。
正当他扬眉吐气的时候，发生了令他万分心痛的事情：公司由于经营管理不善而倒闭了！他没有灰心丧气，他决心咬紧牙关挺起胸膛从头再来。就在他振作精神准备再干一翻的时候，他父亲出人意料地找到了他，并决定让他来接管自己的公司。他父亲说：孩子，你虽然跟几年前一样，依然没拥有金钱，但你拥有了一段可贵的经历，这段经历对你来说是一场苦难的磨练，但你同时也拥有了对付磨难的能力，我现在把公司交给你，我知道你会珍惜，而且会把它管好。
果然，他不负期望，将一家规模不大的公司发展成了今天全球瞩目的大公司。他就是伯克希尔公司总裁，有着“美国股神”之称的沃伦·巴菲特。受父亲的影响，沃伦·巴菲特一生节俭，谨慎从事，他现在拥有350多亿美元资产，是个真正的富翁，数十年来，他从不向银行借贷，负债几乎为零。
乔布斯卖的苹果 -
苹果公司的苹果为什么被咬了一口？乔布斯的禅学理念与产品风格探讨，美学与科技。
乔布斯的禅学理念，反映在他的独特的产品风格和设计上。拿IPHONE举例。在没有IPHONE之前，手机都是有按键的，然后按键增加到二三十个，以便于发短信。但是手机就变得和臃肿和难看，这是乔布斯所不能忍受的。禅的概念在于简单，在于“无”。于是在IPHONE的设计上，发明了没有按键。这种设计不仅美观，而且优点很多，在手掌的的地盘给出了一个很满意的大屏幕和手按空间。很有禅的味道。这种禅味，被其他厂家抄来抄去，因为好东西毕竟就是好东西。
乔布斯的苹果商标，虽然不是乔布斯画的，但却是他选的，并沿用至今。据俺分析，它有两个禅意：
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1. 苹果被吃了一口，有意犹未尽的含义，还要吃下去，吃下去，吃下去。。。
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2.
把苹果比作完美，有了缺口就变成了不完美。其实在这个世界上，不完美才是真理，才是完美。完美相当于已经历的泰卦，相当于山顶，他的将来是向下的，不是一个好卦。有了不完美，才有了进步，才有的行动，才有了激情和激动。完美不属于这个世界，完美属于天国。这个世界不是一所房子，这个世界是一条高速公路，是一条河，是一座隽山，他是有动感的一个世界。
乔布斯 成功的产品 - 遵从人性 - 遵从常识
乔布斯认为，应当从用户体验的角度去设计产品。乔布斯能在关键时刻，转变经营思路，开拓新市场，建立自己的销售渠道。产品的使用必须非常简单，让用户很快能上手。乔布斯让顾客痴迷于一种感觉，苹果不是在生产用户要需要产品，而是在生产其产品所代表的梦想。更多-》
http://blog.wenxuecity.com/blogview.php?date=201109&postID=15932.html
乔布斯的哲学是“做正确的事”。这个正确，指的不是技术，不是设计，不是美学，而是“人性”。
事实上，乔布斯眼中的“正确的事”，在一开始都显得很反传统、非主流。
举个例子，1998年，乔布斯推出iMac的时候，机器没有软驱。现在看来这没有什么，但在当时引起了媒体和顾客的强烈抗议。一些权威人士分析说，缺少软驱是一个致命错误，iMac注定会失败。
乔布斯当时进行了言辞激烈的批驳。他说，“看吧!你应该要做正确的事。就拿软驱来说，人们就是脑袋不清楚。谁要把4GB的硬盘资料备份到1MB的磁盘上?”
乔布斯相信，软驱将逐渐被淘汰。抛弃软驱、使用USB接口后来成为iMac超前一步的亮点。
乔布斯靠着这种对消费者心理的“深潜”，不断制造颠覆，再比如iPhone。iPhone的多点电感触屏，采用的并非笔触屏(电阻式触摸屏)，而是更为先进的指触屏(
电容式触摸屏)，用手指点就可以。而那种笔尖才能点的触屏，很容易发生误点或漏点。
另一个细节是，iPhone有红外感应功能。当你将iPhone贴着脸部打电话时，iPhone会自动关闭屏幕省电。
这并不是多高明的技术，但为什么不少标榜以人为本的公司却没想到?
源自-》
马云：21世纪的成功观
http://km2000.us/mycollections/mayun.html
人类进入二十一世纪，我们绝大部分人的思考还停留在上一个世纪，人类已经进入了信息时代，但我们的思想还停留在工业时代，所有人对企业家的看法和企业家对自己的看法、对社会的看法都有很大的偏差，社会对企业家的看法，企业家和商人一定是唯利是图，一切的目的是为了赚钱。我们进入二十一世纪，在全球化信息化的情况下，所有的企业都必须思考自己的问题，上一个世纪的企业存在是寻找机会，并且把这个机会做大、做持久、做好。在二十一世纪，所有的企业必须是解决社会的问题，假如我们不能解决社会问题我们不能持久，我们的公司也在问这个问题：什么东西让我们阿里巴巴持续发展二十年，只有一样东西，就是我们找到一个社会问题，并去持久解决它、改善它。
我们今天在做企业的过程当中，也必须回到很多地方，回到基本点(back to
base)，比如说我们坚持客户第一，员工第二，股东第三。西方导致金融危机的很重要一点，除了贪婪之外，股东利益之一也是源头。所以大家一定要回到谁是你的客户，你为他创造了什么，谁为客户创造了价值?是员工，第三才是股东。
我们在做生意的过程中，一个眼睛永远看到的是客户，另外一个眼睛看到的合作伙伴。上个世纪看到的是财富，另一眼看到的是竞争，如果是这样的话，你的企业永远不会开心和快乐。在员工第二的过程中，宜兴是一个幸福感很大的城市，上一个世纪我们说劳资关系是剥削与被剥削的关系，本世纪是合伙人的关系。上世纪说很多企业的发展是最佳雇主公司，现在是员工最幸福的员工，也许他们收入不是最高的，但是是最开心的、最快乐的。他们为社会创造了价值、为自己创造了价值，为家人创造了价值。我相信企业家们在发展的过程当中，一定是为了自己，而不是为了公关，更不是为了口号。而是为自己、为自己的下一代建立一个好的环境，让我们的员工、让我们的客户、让我们的家人都感觉到快乐，谢谢大家!
源自-》
